「フリーランス」の心得!part-2

SUCCESS BIZ-NAVI

前回のブログで紹介しました「フリーランスの心得」の各課題に関してご紹介して行きます。私も一緒に勉強させて頂きます。頑張りましょう!(リンク先をご覧下さい)

 

1.仕事がないときに考える!フリーランスのアクション一覧

 

2.フリーランスのホームページはこう作る!押さえておきたいポイントとは

 

3.Gmailじゃダメ? フリーランスが用意したいメールアドレスの極意

 

4.要点を押さえてサクサク作成!フリーランスが持つべきポートフォリオとは

 

5.ビジネスチャンスに生かす!いま必要なフリーランスの名刺とは?

 

6.自分の強みを最大限アピール!仕事につながるプロフィールのまとめ方

 

7.探し方一つで仕事の質が変わる!今注目したいフリーランスの仕事探し

 

8.必読!フリーランスの仕事効率を上げる必須ソフトを厳選!

 

9.フリーランスがエージェントを利用する5つのメリットと注意するポイント

 

⒑.手当たり次第の応募はダメ?フリーランスが狙うべき好条件の募集とは?

 

11.クラウドソーシングはフリーランスにとってメリット、デメリット?

 

12.お仕事マッチング率を上げる!フリーランスのお仕事交渉術5つのポイント

 

13.採用率アップ!どんな依頼にも“負けない”見積りを作る秘訣とは?

 

14.退職金代わり?できるフリーランスは小規模企業共済を使っている!

 

15.目指せ、トップワーカー!クライアントの検索目線から分析するプロフィール術

 

16.スキルアップのきっかけに!フリーランスのセミナー・勉強会活用術

 

17.どうすれば良い人脈がGetできる?フリーランスのための交流会ノウハウ

 

18.ギャラ交渉はフリーランスの特権!Win – Winのギャラ交渉とは?

 

19.フリーランスも、フリーランスを目指す人も!今読んでおきたい本30冊

 

20.プロブロガーの道もあり?フリーランスのためのブログ活用術

 

21.報酬1,000万のフリーランスになれる?なれない?

 

22.生活の支え、スキルアップ!フリーランスとアルバイト掛け持ちのポイント

 

23.一匹狼では限界がある!?フリーランスがパートナー契約するメリットとは

 

24.営業のチャンス? 現役フリーランスと「年賀状やお歳暮」事情

 

25.安心してフリーランスを続けるために「各種組合」を知ろう!

 

26.ベストなタイミングとは?法人化するメリット・デメリット

 

 

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「フリーランス」の心得!

 

フリーランスは、「働き方改革」の象徴と言える新たな働き方では無いでしょうか?しかし、成功する人失敗する人夫々です。決して、棚から牡丹餅は存在しません。また最近ネズミ講まがいの仕事の勧誘が非常に多いですから気を付けて下さい。

まずは、仕事を定期的に着実に紹介してくれる人材サービス会社を決める事です。最後に、そのコーナー頁を紹介しておきます。しかし、紹介されたからと言って簡単に契約が成立するものではありません。あなたの第一印象、人柄、見込める能力、説得力、過去の実績‥等々、あらゆる点でクライアントはあなたをチェックし、複数申し込んで来ている方の中から選ばれるという事になります。

 

クラウドワークスという、フリーランスでは最大のマッチングビジネスサイトがあります。そこで掲載されていた、『フリーランスの成功の秘訣!』を簡潔にまとめてご紹介します。フリーランスを目指しておられる方、既にフリーランスを職業とされているけれども中々順調に行かない方々は、是非、ご一読下さい。

フリーランスとして成功するための要件とは?

 

大きな成功を掴むためには、小さな成功をたくさん積み上げていくことが何よりの近道で、フリーランスとして成功するというときにも同じことが言えるでしょう。しかしながら、何をすればいいのか分からない、上司もいなければ同僚もいない、明確な教科書があるわけでもないという状況で、あなたは一体何を積み上げていけばいいのでしょうか。

一見すると、次に取るべきアクションが曖昧なように見えるフリーランスですが、成功するための要件はしっかりとあります。プロフィールの充実、ホームページやポートフォリオでの自己アピール、仕事を取るための営業、記憶に残る名刺作成……など、挙げだせばキリがないほどです。その一つ一つが与える影響や効果は小さくても、その小さな成功を積み重ねることこそが、フリーランスとしての成功を掴む鍵となっています。

失敗には共通点があり、避けることができる。

 

どんな分野においても成功者のやり方は、得てして万人に当てはまるものではありません。特に人柄や環境、人脈などが絡んでいる場合、奇跡的なタイミングのおかけで成功の道が開かれたという事例も多くあります。しかしながら失敗に関しては、その多くに明確な原因があり、当人の行動しだいで防げた可能性があるものがほとんどです。

過去事例に学ぶ際には、成功者の光ばかりが目に入りがちですが、重要なのはその光の裏には多くの失敗があり、その失敗のせいで光を浴びることができなかった人がたくさんいるという事実です。フリーランスとしての成功は人によって形を変えますが、多くの人に共通するのは、安定した仕事があり、安定した収入があることでしょう。それは大きな成功を掴むというよりも大きな失敗をしないことによって実現可能であるということも覚えておきましょう。

 

フリーランスとしての成功へと一歩前進するために、フリーランスとして大きな失敗をしないために、今できることをまとめてみました。

 

1.フリーランスの悩みの一つ「仕事がない」。そんな仕事がないときだからこそ考えるべきこと、取るべきアクションについて考えていきましょう。

 

2.自己PR、営業のための一つの手段であるホームページ作成。読者の印象に残るようなホームページ、失敗しないホープページをつくる準備をしましょう。

 

3.フリーランスが持っておくべきメールアドレスとは?セキュリティは万全でもGmailじゃダメ?メールアドレスの用法と効果について理解を深めましょう。

 

4.クライアントがあなたを知る上で最も参考にする資料、それがポートフォリオです。まとめ方次第でクライアントへの印象が大きく変わるかも!?

 

5.インターネットが普及した今でも名刺はビジネスにおいて大事なツールの一つです。名刺に必要な情報、要らない情報とは一体?ワンステップ上の名刺作成法とは!

 

6.プロフィールとはクライアントがあなたという人間を知るための情報、言わばあなたのすべてです。何を書き、何を伝えるべきか。プロフィール作成で失敗しないためのコツとは?

 

7.多くのフリーランスが実践している仕事探しの方法とは?仕事を探す方法を理解し、そのための準備をしましょう!営業要らずの仕事獲得方法がみつかる?

 

8.フリーランスはいかに効率よく仕事をこなせるかが重要なポイントになってきます。業務に利用できるのはもちろんのこと、仕事周りの作業効率を上げるソフトもチェック!

 

9.単発案件を紹介するクラウドソーシングと中長期案件を紹介するエージェント。ここではエージェントを上手に利用する方法と注意点についてご紹介します。

 

10.エージェントやクラウドソーシングなど、仕事を得るためのハードルが下がってきた今、フリーランスとして上質な案件を見極める目が必要となっています。その基準と注意点とは?

 

11.クラウドソーシングとはフリーランスにとって本当にいいものなのか?クラウドワークスも行っているクラウドソーシングサービスを客観的に分析します。

 

12.発注者の要望と受注者の要望が合致したとき、そこにお仕事が生まれます。では、マッチング率を上げる方法はないのでしょうか?案件ごとにポイントを確認していきましょう。

 

13.クライアントは何を求めてフリーランスに仕事を発注するのでしょうか。その期待にフリーランスはどうやって応えることができるでしょうか。求められる見積りを作る方法とは?

 

14.フリーランスには定年もなければ退職金もありません。しかし、老後が心配……そんなフリーランスのための共済が小規模企業共済!加入方法から掛け金、メリットまで!

 

15.クライアントとなる発注者は、あなたのどこを見ている?その答えに迫るべく、クライアント目線で発注を行ってみました!気をつけるべきポイント、上手なアピール方法とは?

 

16.フリーランスは会社員と違って、自分でスキルアップのための勉強をしなければなりません。意義のあるセミナーに参加するためにどのようなことに気を付ければいいでしょうか?

 

17.フリーランスの半数以上は紹介によって仕事を受託しているという事実。交流会をその足がかりとするためにはどのような準備をしておけばいいのでしょうか?

 

18.フリーランスがステップアップするための特権、それがギャラ交渉です。どのような状況でギャラ交渉が行われるか、その背景を紐解きwin-win交渉のポイントをみていきましょう!

 

19.フリーランスの成功は、日々努力そして日々勉強!新しい情報、働き方を学び、これまでの考え方・やり方を変えてみる。試行錯誤の指南書としておすすめの書籍をご紹介!

 

20、ホームページ、ポートフォリオ、名刺、SNS……フリーランスが活用すべきツールはたくさんありますが、ブログもその一つ。お仕事受注につながるブログ活用法とは?

 

21.収入が安定しないフリーランスで報酬1,000万は夢?幻想?1,000万以上稼いでいるフリーランスから学ぶ報酬アップのポイントをご紹介していきます!

 

22.フリーランスとアルバイトを掛け持ちするには自己管理が大切になります。生活の支えにするため、スキルアップを狙うため、目的別の注意点について確認しましょう!

 

23.フリーランスになると横のつながりを意識することが多くなります。一緒に仕事をしたり、業務を代行、外注するなど、様々なパートナーのあり方について見ていきます!

 

24.フリーランスはいかに安定して仕事を獲得できるかが重要です。年賀状もお歳暮も営業に使える?仕事獲得のための年賀状の書き方、送り先などポイントを見ていきます。

 

25.フリーランスにはフリーランスだけが利用できる、またはフリーランスだからこそ、そのメリットを受けることのできる各種組合があります。いいとこどりする方法も?

 

26.何も申請のいらないフリーランスから個人事業主、法人と、収入や働き方に応じてステップアップしていかなければなりません。そのベストなタイミングっていつなの?

 

‥‥以上、チェック項目いっぱいありますねえ~!?やはり一人で成功する為には、並大抵の努力では駄目だという事なんでしょう。

 

次回から、シリーズとして、一つ一つ具体的に紹介して行きます。一緒に勉強しましょう!

 

 

 

 

 

環境重視、個性を活かす!

SUCCESS BIZ-NAVI  厳選求人情報!

 

人間を商品として扱う求人市場はいまシェア争いが激化し滅茶苦茶な状態になっています。私には問題だらけに見えています。しかし、行政府の方々はそんな経験の機会も無く、その殆どがNETシステムの市場ですから、管理監督不在業界とも言える状態になっています。厚生労働省の資料のずさんさも、行政職員が人材会社に発注し、そこで集めたアルバイトによる作業の結果の事件です。決してアルバイトのみなさんが悪いのではありません。‥この原因をピンポイントに解説する話は、別の機会にブログにでも書くことにします。

 

いずれにせよ、1500万件から探せと言われても無理です。求人サイトに登録すると、メールで無造作に案件が送られてきます。しかも、同じものが何度も何度も。私が一言いいたいのは、人生を左右する仕事を紹介する求人サイトというお仕事です。企業と人のお見合いの仲人みたいな仕事と言っても過言ではありません。それがあまりにも機械的。いまテレビで宣伝している最も検索数の多いサイトですが、キーワードで検索エンジン第一位になる様に仕組んでいるサイトですが、クラウド情報で、他社も含めてすべての求人案件が拾えるようなシステムになっています。その求人の中身は無茶苦茶です。質がどうであるかのチェックなど全く無し。ただ、機械的に送られて来るだけです。こんな状況では、人生を左右する最愛の求人サイトに巡り会える日には、手は腱鞘炎でばね指と手根幹症候群に、足腰は運動不足で立たなくなってしまっています。一口に申し上げてサービス事業に「心」がこもって無いのです。人間の目を通したチェックが成されて無いのです。

 

そこで、私の当サイト『SUCCESS  BIZ-NAVI』は、そんなサイトの中から、5年の歳月をかけて厳選致しました。もう消えて無くなっているサイトもありますし新たに登場しているサイトもあります。新旧の入れ替わりは今後も続く事でしょう。しかし、最終的に働く場は求人サイトでは無くその先の会社です。その会社がどんな会社か?を見極める必要があるのです。求人サイトが大手であろうが求人数が多かろうが全く関係ありません。ホワイトで労働関係重視の企業中心に掲載している求人サイトかどうかがポイントです。女性特集コーナーもあります。シニアの転職支援コーナーも創りました。勿論、ITエンジニア資格支援&就職転職やフリーランス案件も豊富です。全ての業種業界の老若男女全世代対象に、しかも、昨今の社会的動向に鑑みた構成にしています。是非、じっくりとご覧下さい。必ず就職転職は出来ます。ですから、あせらずじっくり自分に合ったホワイトな仕事を発見して下さい!日本全国の「働きたい!」と思っている方々が就労出来ますことを祈念申し上げています。

●自分らしい人生設計に自らフォーカス!

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『SUCCESS BIZ-NAVI』求人サイトとは?

 

『SUCCESS BIZ-NAVI』とは全求人サイトの約1500万の掲載件数の中から就労者目線に立ち、労働環境重視と思われる求人サイトを厳選し掲載する「ホワイティセレクト求人サイト」!

 

これからの日本経済社会は、

1.少子化超高齢社会で労働人口が減少、第4次産業革命で全産業がIT化を強化、求人市場の人材獲得合戦が偏重激化!

2.人生100年時代の生き方改革のキーワードは、健康維持最優先の生活基盤と自分らしさ追求の仕事発見による就労!

3.これからの時代の仕事探しは、量的求人数を有するサイトよりも質的求人数を有するサイトとの出会いが求められる!

これからの人生設計において、目指すライフスタイルの基盤は『個性を活かせる仕事との出合い!』が大切。新時代へ『生き方改革!』を進める為には、個性を活かす仕事発見 !が大切。

職種や業種ごとに見易く探しやすい様に以下の項目に分類し掲載しています。また、「中小企業に役立つ情報」「美しく働く女性の為の美容コーナー」「シニアの健康維持にスポットを当てたコーナー」など、就労を支える基盤に関しての特集も掲載しています。

でも、好きな仕事発見だからこそ、待っているのでは無くチャレンジは必要です!!!さあ、自分らしさ追求の仕事発見の就活を、Re Start ! しましょう。

 

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介護特選求人サイト!年収430万円!有休130日!などレア求人多数!満足度97%!

●総求人サイトに約1500万件掲載の求人案件から厳選した『セレクト求人情報』サイト !『SUCCESS  BIZ-NAVI(サクセスビズナビ)』

1.少子化超高齢社会で労働人口が減少、第4次産業革命で全産業がIT化を強化、求人市場の人材獲得合戦が偏重激化!

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3.これからの時代の仕事探しは、量的求人数を有するサイトよりも質的求人数を有するサイトとの出会いが求められる!

4.SUCCESS  BIZ-NAVI は、約1500万の掲載件数の中から、就労者目線に立ち労働環境重視と思われる求人サイトを厳選し掲載!

5.新時代への『生き方改革!』個性を活かす仕事発見 !→このサイト一つで効率的に発見!

1.  人材サービス産業の現状!

1)平成 29 年度の求人メディアの総掲載件数=約 1500 万件(NET データより)

2)利用者の人口数=約 3000 ~ 5000 万人(弊社推定値:1 位の Indeed だけでも利用者数 1140 万人、エン転職 600 万人)

3)人材サービス産業年間売上市場規模=約 9 兆円(求人広告:約 1 兆円、派遣:6 兆 3 千億円、職業紹介他:約 1 兆 7 千億円)

2.  人材サービス産業が生んでいる大きな課題!

1)派遣の自由化制度がきっかけとなり、行政も民間も人事部門が以前の様に直接求人活動をせず、全て人材会社へ任せる事で新たな巨大産業が生まれた。 しかし、官民共に広告費が発生する為、入札により人件費削減を図ろうとする為、仕事が欲しい人材会社は無理して請け負う。その結果生まれる質の 低い業務成果の顕著な代表例が今国会で問題になっている厚生労働省他の行政資料である。この様な違法性ある低質な仕事結果が一事が万事とすれば、 巨大人材サービス産業誕生以来、官民にこれまで数多発生しているであろう予測される。これまで存在していなかった日本の仕事成果力低下の一要因 であると思われる。

2)官民の企業団体が求人活動を人材サービス業に任せても、当初予定の成果(リターン)拡大には無関係である為、新たに発生する求人広告費相当分の 人件費削減を考えるであろう。という事は、求人産業の年間9兆円の市場=転職や派遣社員労働者の賃金減額分となる。これが格差の一要因でもある。 前述の通り、給与格差だけでなく仕事の質まで格差を生んでいるのが、人材サービス業の生産性の実態である。

3)人材サービス産業の求人側と応募者のマッチングシステムは NET による作業が主流である。最近では、各社の求人サイトをキーワードで包括するクラ ウドシステムによる求人件数膨大な求人サイトが登場している。TV 宣伝でおなじみの世界一の求人サイトだ。豊富なキーワードにより検索エンジンの 上位に位置する為、閲覧者は豊富な案件数という事もあり優良サイトと信じ、そこから転職活動に入って行く。しかし、大量にメール送信されて来る のは、登録したキーワードが含まれた求人案件すべてで、志望の職種とは全く関係の無い案件もやたらと多い。例えば、「管理職求人志望」と登録する と、「管理職の指示で動いて下さい」等という言葉の入った事務職の求人だらけであったりするのだ。つまり、極めて機械的で「心」が全く存在せず、 人を物のように扱う NET を利用した巨大サービス産業になってしまっているのだ。さらに重大な問題は、この機械的で心の無い産業に3千万人~5千 万人の個人情報が集まってしまっているという点である。利用者側になってしまっている行政は、この大きなリスクと、日本の産業クォリティーを低 質化してしまう「巨大人材サービス産業」の実態把握と、改善に向けた取組無くして「働き方改革」を論じている場合では無いと申し上げたい。

3.  SUCCESS BIZ-NAVI  サイトの役割&理念!

1)機械的で個人情報取得合戦的な求人サイトには、応募者側に働く職場の素顔が見えて来ません。そこで、5年間求人サイトを調べ続けたキャリアに基 づき、応募者目線に立ち労働環境重視のホワイト企業を集めた求人サイトと思われるサイトを厳選し集約しました。

2)現在ある求人サイトの90%が年齢制限を50代までに設定しています。さすがに行政案件は60~70代までとしている案件が豊富です。これから の国難と言われる人口減少社会の日本には、高齢者の活躍無くして国難突破はありません。しかし、求人サイト運営会社にそのフィルター認識が極め て低い。労働力不足時代の足を引っ張る労働紹介産業になっているというのが現状です。当 SUCCESS BIZ-NAVI サイトでは、シニア特集コーナーを設け 転職活動の支援にも力を入れています。

3)女性活躍社会の創造は国難突破だけでなく、労働環境修復の為にも絶対的条件です。また、女性が主力となる「看護介護保育」の就労促進は国の最重 要政策課題となっています。また、女性には生活環境に苦労されながら働けずにいる女性の方々の就労促進も重要視しなければなりません。当サイト では、女性特集コーナーも設け、登録済みで合法な業種は在宅含めて豊富に掲載しています。

4)勿論、第4次産業革命が進む中、進化する IT 力や AI・ロボットを駆使した産業力利用は、労働力不足を補う大きな可能性を秘めています。この様に、 国難日本のこれからについては、まさに「一億総就労社会」に向けた人と仕事のマッチングこそが、人材サービス産業に求められる使命なのです。

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これ断然やばい~!必見!「看護/介護/保育」厳選求人サイト情報!

少子化超高齢社会、第4次産業革命‥。新たな時代に対応する“自分らしさ追及”の仕事発見!サイト『 success  BIZ-NAVI 』

今回は、「看護/介護/保育」の求人の中から、「コレ、断然やばい~!」と思われるホワイト求人サイト情報を厳選してご紹介します。

とにかくこの3業種は人手不足です。給料の問題がある業種、給料は良いけど待遇に問題のある業種、給料も待遇も一向に改善して行かない業種、それぞれ課題が解決されない状態にある為応募者が少ない現状があります。3業種共に、行政府は、早急なる改善を発表してはいますが、現実ははっきり言って、全然動いていないという感があります。一番困るのは、患者さんであり、要介護状態の高齢者さんであり、幼児たちとその親御さん達です。つまり、国民が困っています。しかし、働きたいと思っている方も多くいらっしゃると思います。「労働条件がこれなら良いでしょう!」と、太鼓判を押せるこの3業種の特選求人サイトを集めました。是非ご覧なって下さい。

その中の看護師求人の一つを、ブログの右上コラムに掲載しています。これからこの3業種に於いては、好条件の求人が多く出て来ると思われますし、行政府も改善に努力されていると思います。しかし、山ほどある求人サイトからそれを見つけ出すのは大変です。Indeedの様に、クラウド上に引っかかったキーワードで、登録者に片っ端から案内されて来ると、詳細説明を読んで一日が終わってしまい結局気に入った求人に出合わなかったというケースが殆どです。また、大手の転職サイトは良い条件の求人がたくさんありますが、若手バリバリの優秀な第一第二大卒者もしくはその転職者向きで、言わばその気になればまずまずのところへいつでもどこでも就職出来る人達を対象としています。これから求められる人口減少時代の国難を克服する就労というのは、中々合格しない人、合格しても悪い環境の企業しか無い為働く気になれないという方、幼い子供が居て生活費を工面しなければならない若い主婦層、定年を迎えて全く転職に有りつけない高齢者…、この様な仕事探しに困っている方々を、全て救い上げ起業とマッチングさせる「心の転職支援」が必要なんです。ところが、NET求人が主体となった今、極めて機械的で、ここにも弱者との格差が大きな社会的問題になって来ています。

私は、そこを何とかしたいと思い、「求職者にやさしい心ある転職支援サイト」を、私の眼で絞り込み掲載しているのが『SUCCESS  BIZ-NAVI」サイトです。効率的で、安心なサイトに出合えるポータルサイトですから、是非ご活用下さい。女性特集やシニア特集も設けています。勿論、ITエンジニア職に関しては、フリーランスに至るまで充実掲載致しております。総合的に、現在の社会的環境に対応した『セレクト求人サイト』集とお考え下さい。

是非、一度ご覧下さい!

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個性を活かす自己実現!目指すライフスタイル!ワイズスペンディング!

■成長戦略オンリーが行き詰まり不安定な時代に! 

いま、世界の先進国が不安定な状況にあります。民主主義の崩壊、自由主義から保護主義へ、人種差別や憲法違反、国のリーダーによるフェイク等々。私は、この原因は成長戦略一辺倒で進んで来た事により生まれている「格差:アンバランス」にあると感じています。進化発展の過程で生まれた社会的課題が摘み残され、不満や不信が拡大し、昨今のIT化によって拡散している状況にあるのです。これからの成長戦略とは、あらゆる面で一杯一杯になっている地球的環境の中で、尚且つ新しい分野を探し求めるのでは無く、成長との両輪として社会的課題解決に目を向け、その為の新しい発想による取り組みを成長戦略とする時代となったのです。そこんところに気付かないリーダーは、政策をシェア争いに照準を合わせ「○○ファースト」となってしまうのです。シェアという言葉を、文字通り分かち合う方向へ国民を誘うのがこれから求められるリーダーではないでしょうか?シェア争いの果ては戦争となってしまいます。この急激な変化と現状の局面、そして未来のあるべき姿について、逆に殆どの国民が正しく思考している為、極めて不安定な未来社会が到来するかもしれません。その為に大きな代償を払うとなれば、それはアンバランスな状態を放置して来た想定内の結末であると言えるでしょう。

■第4次産業革命を活かす成長戦略!?

昨今、世界は第4次産業革命と言われる方向へ動いています。このまま進むと、更に格差を増幅させるのではないかと心配しています。産業革命といえば、新たな雇用を創出し景気を上昇させ国民生活に幸福をもたらす!というのが、これまでの歴史的事実では無かったでしょうか?しかし、現在進行中の産業革命は、どちらかというとITの究極的進化による流通革命です。消費の手段が大きく変わって行きます。極論すると「BtoC、CtoC」への移行です。中間に存在している業種は徐々に省かれ、IT業界によって一元的にコントロールされて行きます。消費者の個人情報に関しても、IT企業によって全てクラウド上にデータ管理され選別されて行きます。貴重な情報やチャンスは購買頻度の多い層に集中して行くでしょう。当然、労働も合理化効率化されますから、結果的に就労率は減少して行きます。また、各地に営業拠点は不要となり益々東京への一極集中が進みます。金融投資や国の財政も同時に東京へ集中して行く事になります。人口減少が進む日本に於いて、若々しい労働力はIT産業への売り手市場となり、地方や他産業は賃金競争に勝てず更に人手不足が進みます。最終的にリアルなサービスが全国津々浦々に届けなければなりませんから物流関連業界は滅茶苦茶忙しくなり、過剰労働化が危ぶまれます。以上の様な産業構造の変化は一気に加速度的に進んで行くことでしょう。この様に、IT時代が本格化し、新しいライフスタイルが進んで行く事になりますが、リアルからネットへ生活様式の買い替え需要が進むだけでGDP増にはつながりません。むしろ、生産流通の効率化とエネルギーの進化そして人件費削減効果により、コストが低減し(消費者には有りがたい事ですが)、科学の進化で商品寿命も延び、そこに来て消費力のある人口減少で、やはりGDP増は難しい経済環境になると考えられます。この先行き見通し論を、国全体で共有しておかなければならないと考えます。(つづく)

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安心の国内検査でお子様の才能を開花!『GIQ子ども能力遺伝子検査』

GIQが選ばれる3つのポイント!!!

 (1)国内の医療機関が担当(自宅で出来て安心/国内だから安全)!

(2)わかりやすい解析結果と医師のコメント !

(3)記憶力遺伝子の結果に基づき、才能を育てる学習法をご提案!

●検査を受ける方の年齢制限はありませんが、 子どもへの期待度が高い年齢(幼児期~12歳くらいまで )の被検者が多い状況です。

●検査は、フルバージョン鑑定で お申込みされることをおすすめいたします。

●またご兄弟がいらっしゃるときはご一緒に検査を受けられることをおすすめします。

●GIQでは、検査の結果をもとにして、今後どのように子どもと接していくのか!?がとても重要だと考えています。

●当検査の遺伝子検査の結果のみをお渡しするわけでは ありません。鑑定結果に基づく医師コメントが充実しております。

●1980年創業以来、小・中学生対象の 完全個別松陰塾本部(全国170校を展開中の株式会社ショウインが監修した 「才能を育てる学習法(冊子)」をお付けし、成績アップのための遺伝子の読み解き方をお伝えして参ります。

GIQをご理解頂き、是非、お子様の将来の為、この機会をご利用下さいませ!

GIQ

『MUSIC PLANET』新人アーティスト発掘プロジェクト!

『MUSIC PLANET』は、まだ世に知られていないキラリと光る個性を一人でも多く見つけ出し、 魅力溢れるプロのアーティストとして羽ばたけるよう、オンリーワンのプロデュースを行っていきます。

夢を本気で叶えたいと願う一人一人と真摯に向き合い”個の魅力を最大化”にする。 それがMUSIC PLANETの理念です。」数々の有名アーティストに携わってきた一流のサウンドチームを従えて、 オーディション合格者を全面的に支援してまいります。

■合格者が享受できる豪華特典!

1.敏腕音楽プロデューサーによる個人面談

2.オリジナル楽曲の提供

3.オリジナル楽曲をCD化

4.専属マネージャーによるバックアップ

5.本格的なボイストレーニング

6.オリジナル楽曲を全国のカラオケ店で配信

7.オリジナル楽曲を音楽配信サイトで配信

8.アーティスト写真撮影

9.LIVE出演

■チャレンジ対象者は、 満20歳~50歳までのアーティストを目指す男女 であればOKです。

■日本国籍・日本の永住権をお持ちの方

■未経験歓迎(経験不問)

以前に音楽をやっていた 、昔から歌うことが好きだった 、憧れの歌手になりたい 、自分を変えたい 、可能性を試したい 、諦められない 、歌手になりたいが何から始めていいかわからない 等の思いを持たれている方大歓迎です!  誰しも、例えどのようなことでも、チャレンジして人生の夢や希望が叶うのは50%以下です。しかし、チャレンジしなければ可能性は完全に0%です。

オーディション合格後は、他では類をみない特典をご用意いたしております。専門学校やスクール、養成所では味わえない生のサービスを提供して参ります。『 MUSIC PLANET』は、発足して期間はまだ浅いのですが、 月間でCV件数が2000件近く上がってきています。 それだけ多くの志望者の方々に、魅力やメリットによる評価を頂いています。

さあ、やるなら今でしょ!「ムーブ!むーぶ!MOVE!」 出会いを楽しみに、お待ちいたしております!!!

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